Którą firmę wymienić w LinkedIn lub wznowić: Actual Employer or the Client

Jeśli jesteś stałym pracownikiem: wymień swojego pracodawcę jako swojego pracodawcę. Wszystko inne jest kłamstwem. Ale w opisie tego zatrudnienia normalne jest napisanie, jaką pracę wykonywałeś - jest to idealne miejsce, aby wspomnieć o słynnym kliencie.

Jeśli jesteś pracownikiem tymczasowym lub kontrahentem, to często będziesz miał pracodawcę (np. firmę rekrutacyjną), który jest inny niż firma, dla której faktycznie pracujesz. W tym przypadku nikt nie jest naprawdę zainteresowany Twoim aktualnym pracodawcą, ale ponieważ jest on nadal Twoim aktualnym pracodawcą, powinien być wymieniony jako taki. Jedną z możliwości jest wpisanie go jako Nazwa firmy zatrudnionej przez Big Impressive Employer.

• *

Akredytacja dla @WindRaven na drugi akapit

Mój tata robił wiele tego typu kontraktów, z dołączonym NDA, więc właściwie zabroniono mu nazywać klienta Big Name. To, co zawsze robił w swoim życiorysie, to wymienianie nazwiska swojego rzeczywistego pracodawcy w rubryce “pracodawca”, a następnie w pierwszym podpunkcie opisującym jego obowiązki, umieszczał coś w rodzaju:

• Świadczenie usług doradczych na miejscu dla firmy ubezpieczeniowej z siedzibą w Bloomington, IL

Każda osoba z działu kadr w centralnym stanie Illinois wie, jaka to firma, bez podawania jej nazwiska.

Nie wymieniłbym firmy Y jako twojego pracownika, bo nigdy nie byłeś tam naprawdę zatrudniony. Moi bezpośredni współpracownicy pracują dla dużych globalnych firm produkujących żywność i napoje, ale nie wymieniają ich jako swoich pracodawców - robili dla nich tylko projekty (czy to w naszym biurze, na miejscu, czy w domu).

W zależności od sytuacji można to zrobić na kilka sposobów.

Kiedy pracujesz dla jednej firmy w innej, która jest klientem, zazwyczaj wymieniasz swojego rzeczywistego pracodawcę, a następnie wymieniasz klienta w opisie pracy, chyba że posiadasz NDA zakazujące wymieniania go. Jeśli skończysz pracę dla wielu głównych klientów, możesz dać każdemu z nich punkt kulminacyjny.

Jeśli jednak skończysz pracę w tej samej firmie później, odwrócę to. Wymień końcową firmę, dla której pracowałeś, a następnie firmę kontraktową w () po datach. Na przykład pracowałem dla Lockheeda, ale przez pierwsze 6 miesięcy pracowałem dla Westaffa - tak więc wpis jest czymś w rodzaju Lockheed Apr 2012-Maj 2014 (kontrakt Weststaf na wynajem Apr2012-Nov 2012) Generalnie chcesz to zrobić tylko wtedy, gdy pracowałeś mniej niż rok na umowie o pracę.

Jeśli pójdzie w odwrotnej kolejności, zatrudniony przez jedną z firm, a następnie zwolniony i przeniesiony przez firmę kontraktową z pierwszym klientem jako klientem, chciałbym umieścić obie firmy w opisie, ale upewnij się, aby wymienić pierwszą firmę w opisie dla drugiego.

Odpowiedzi tutaj są OVERLOOKING ten ważny szczegół -

LinkedIn pyta o nazwę “Firma”, a nie nazwę pracodawcy, więc jeśli pracujesz jako długoterminowy wykonawca, możesz iść w każdą stronę. Pracujesz dla swojego długoterminowego klienta b/c pracujesz w granicach ustalonych przez tę organizację, przestrzegając ich procedur, protokołów bezpieczeństwa, pracując z ich poufnymi danymi, itp.

W dzisiejszych czasach jest wielu kontrahentów pracujących przez wiele lat całkowicie zintegrowanych z firmą klienta. Ich pracodawca jedynie przekazuje im czek.

Zależy… cokolwiek, co dodaje więcej wagi Twojemu profilowi, wspomnij o tym.

Dla mnie, zawsze wspominam o Kliencie w profilu, a następnie doradzam w CV, ponieważ są oni dużymi facetami, że zwiększyło to poglądy.

Jako przykład pracowałem dla Klienta ABC przez pracodawcę XYZ.

W CV wspomniałem o tym jako -> Jak dla ABC przez XYZ od do

Jak podano w pierwszej odpowiedzi, proszę wspomnieć o projekcie lub pracy wykonanej w miejscu Klienta.